50 Impulse für die diversitätssensible Arbeit
Karten neu 50 Seiten Bestellnr:540022 Erschienen:04.09.2024
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Oft sind wir uns unserer Vorurteile gar nicht bewusst – und doch beeinflussen sie unser Verhalten. Dieses Kartenset ermöglicht eine spielerische, interaktive und strukturierte Auseinandersetzung mit dem Thema »Unconscious Bias«: Fünfzig Karten sensibilisieren Sie für das Phänomen, vermitteln Ihnen das nötige Wissen und ermöglichen es Ihnen, Strategien zur Überwindung von Stereotypisierung, Diskriminierung und Benachteiligung zu entwickeln. So unterstützt es Sie bei der Entwicklung einer diskriminierungskritischen, diversitätssensiblen und inklusiven Haltung – egal ob allein, zu zweit oder in der Gruppe, egal ob im Beruf, im Alltag oder in Bildungseinrichtungen.
Im Booklet finden Sie unter anderem:
- eine kompakte Übersicht über die (neuro-)wissenschaftlichen Hintergründe des »Unconscious Bias«, einschließlich seiner Entstehung und seinen Auswirkungen
- hilfreiche Strategien zur Überwindung von »Unconscious Bias«
- praxisorientierte Anregungen für den konkreten Einsatz der Karten
1. Auflage 2024
Bindeart: Karten
Format: 13,2 x 17,1 x 2,5 cm
Gewicht: 462g
Verlag: Beltz Juventa
Antidiskriminierung | Bildungsarbeit | Bias | Diskriminierung | Soziale Arbeit | Diversität | Vorurteil | Diversity | Diversitätsdimensionen | Inklusion | Benachteiligung | Ungleichbehandlung | Stereotype
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(0 62 01) 60 07-4 86
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